北京AAA级重合同守信用企业多长时间

合同管理员及其职责
一、合同管理员应具有一定的文化水平和语言文字能力，具有相应的合同法律、法规知识，懂业务，懂管理，工作认真细致。
二、合同管理员除搞好自身的学习外，应对相关业务人员进行合同知识培训。
三、参与合同的会商、评审。根据委托订立合同，进行变更和解除。
四、检查合同的订立与履行，办理合同签证，办理抵押物登记等。
五、管理合同文本、合同**章和法人授权委托书并按规定使用。登记如帐，填报统计报表，建立合同档案。登记、保管与合同有关的文字、单证材料。
六、清理债务，追讨欠款，参与仲裁、诉讼活动。
七、合同管理员调岗，应认真办理档案、资料移交等手续，经**同意后离任。
*六条 合同订立制度。
一、贯彻执行《合同法》及有关法律法规，组织有关人员的学习和培训。
二、制定合同管理章程、制度、并贯彻实施。
三、负责合同签订、履行、变一更、转让和终止。
四、审查合同，建立合同台帐和档案，管理合同文本、合同**章、《授权委托书》，进行合同统计，做出统计分析。
五、决定合同会商、评审、审批、登一记、备案、咨询事宜；决定格式合同制作、合同鉴证、合同催告、合同撤销事宜；决定合同担保及抵押等事宜。
六、协调单位内部和外部合同关系，解决合同问题和处理合同纠纷。
七、**开展“重合同守信用”活动。
八、开展合同调研活动。
守重”企业公示活动一直受到广大企业的认可和欢迎。面对*推进依法治国和深化改革的新形势、新任务，我们要赋予“守重”企业公示活动新的内涵和更加持久的生命力。各地工商、市场监管部门要切实加强**和组织协调，认真贯彻落实本意见提出的各项要求，结合当地实际，细化落实措施，确保工作到位。
工商部门颁发的是守信用重合同单位，是对企业过去两年的评估；而重合同守信用单位是第三方认证机构对企业未来三年信用及履行合同能力的评估
很多企业的负责人都知道，如今企业产品不但要求质量好，外观好看，较重要的就是绿色环保，想要在**竞争中独占**，荣誉就是企业的证明，是产品的身份证。一份*的荣誉证明将是对企业产品质量、信誉等较好的保证，是消费者选择一项产品的重要考量标准和信心保证！

重合同守信用企业的考核标准为：
　　（一）企业**法律意识强，重视商业信誉和信用（合同）管理工作，坚持诚实信用的经营理念。企业**、专（兼）职信用（合同）管理人员和有关业务人员，熟悉与本企业生产经营有关的法律法规、制度，具有较强的信用（合同）管理水平。
　　（二）企业建立了科学合理的信用（合同）管理机制，有比较系统、完善、适合本企业特点的信用（合同）管理制度、管理机构和人员，并抓好检查落实。信用（合同）档案保存完整，能及时、准确地提供统计数据和有关资料。
　　（三）企业合同的订立应采用书面形式，内容符合有关法律、法规、规章，自觉使用合同示范文本。格式合同不得含有不公平或歧视性的条款、内容。
　　（四）企业所签合同，除不可抗力、对方违约以及经双方当事人协商依法变更、解除者外，合同履约率应达到**。
　　（五）近三年企业的总产值、销售额、纳税额和净利润同比应有所增长，无因不正当理由出现的亏损，企业应收款和应付款总额同比一般情况应呈现出负增长。
　　（六）对初审合格企业的信用状况进行综合测评。县级信用企业评价分值需在70分以上；市级信用企业评价分值需在80分以上；省级信用企业评价分值需在90分以上。
目前安徽、江苏、浙江、上海、河南、陕西、黑龙江、辽宁等省市出台了多份关于招投标活动中启用“企业信用评级报告”文件通知，规定某的类信用等级、资信等级作为投标资格的必要条件，以此作为评标评分的指标之一，不再使用银行出具的资信证明。　守合同重信用等级体现出企业的综合实力和信誉度 近几年来，全国各地在**采购和招标投标领域中，已经逐步实施采用企业使用信用评级
重合同守信用企业和诚信企业的区别在于诚信企业的层次更高一些。换句话说，诚信企业一定是重合同守信用的企业，但重合同守信用的企业还算不上诚信企业，因为重合同守信用是商人与商人之间的关系，说的是商业道德；而讲诚信还包括了商人与社会之间的关系，说的是社会道德
一、申报重合同守信用企业，应当同时具备下列基本条件：
　　（一）已取得法律、法规规定的各项前置许可（指各类法定的前置审批手续或许可证），并依法领取相关证、照；
　　（二）有与经营规模相一致的经营场所；
　　（三）开业已满二个会计年度，无经营性亏损，经济效益较好；
　　（四）有符合本企业特点的信用管理机构、人员和信用管理制度；